眼巴前的舆论都成了哪吒闹的东海龙宫了，各种虾兵蟹将四处乱窜，舆论热点不再是对比赛的复盘分析，而是一连串带着感叹号的反问和质问。
有要“讨个说法”的，有要“追责到底”的，还有直接点名道姓骂街的。
这股子民怨，不找个替罪羊，那平息的了吗！
找谁呢？
刘健、姚明？那是镇国柱，碰不得。
王治郅？老兵不死，碰了寒人心。
李元伟，胡加时？领导怎么能背锅呢。
其他人？分量不够，背不起来。
这么顺着推下来，只能是尤纳斯。
哈里斯带雅典的时候，拼下了一块奥运铜牌——你尤纳斯接手之后，世锦赛只得了个第五名，跟前任的铜牌比，差了不止一个档次。
那你不背锅谁背锅？
逻辑就是这么个逻辑，粗暴、蛮横，但好用。
于是，在某些有心人的引导下，媒体开始将脏水泼向尤纳斯。“战术僵化”、“临场迟钝”、“与中国球员沟通不畅”，一顶顶帽子扣下来，恨不得直接把老头打倒在地，在踩上一万只脚。
更有一些无良记者跟个苍蝇一样，逮着尤纳斯嗡嗡嗡地绕着飞。采访话术出奇地一致，“尤纳斯教练，这次世锦赛中国男篮的表现没有达到球迷的预期，作为主教练，您认为您在哪些方面做得不够好？”
这话问得妙极了。不问“球队哪里做得不好”，而是直接问“您哪里做得不好”，前提预设已经把尤纳斯钉在了“有罪”的位置上，只等着老头自己低头画押。
只要老头说出那句——“责任在我，我辜负了中国人民的期望”。
他们今晚的头条就有了。
可他们显然找错了对象。
老尤可是“篮球凯撒”。在欧洲篮坛叱咤几十年，什么大风大浪没见过，岂能被几个小小体育记者拿捏。面对咄咄逼人的采访，老头非但没接那口锅，反而把桌子给掀了。
“你们很想知道问题出在哪里？好，那我问你们几个问题。”
“为什么他们会疲惫得那么快？”
“为什么他们总是不够快，总是在犹豫？总是在不断地失误、犯错？”
“为什么他们总是那么软，总是扛不住？”
“为什么中国球员的坏习惯总是改不了？”
“为什么cbA联赛的水平至今无法提高？”
“为什么我要的球员、我要考察的球员不能来？”
“如果一位球员表现不好，你们会如实地反映在报纸上吗？”
“为什么刘健、姚明不在时，我们就打得没有自信？”
“为什么球员们对每一种打法都在不断地问我？”
这灵魂九问一出，直接把那摊子深水给抽干了，把水底那些烂泥全部暴露在阳光之下。
舆论一瞬间就分裂了。
有人叫好，说尤纳斯一语道破天机，中国篮球的问题早就烂在根上了，只是从来没人敢这么直白地说出来。有人震怒，说尤纳斯这是在推卸责任，输了球不从自己身上找原因，反而怪联赛、怪球员、怪体制，算什么名帅？
第二天，几家门户网站的体育板块几乎同时换了风向。
“尤纳斯下课倒计时？”
“洋帅九问甩锅，男篮将帅失和？”
“篮管中心内部人士：外教未必适合中国男篮”
标题一个比一个耸动，评论区里更是吵成了一锅粥。支持尤纳斯的和支持“换帅”的两派人马在论坛里从早掐到晚，互相问候祖宗十八代，版主删帖都删不过来。
“尤纳斯下课”大有越演越烈的架势。
似乎一切都在朝着“换帅”这个剧本推进。
但这回，篮管中心的反应出乎了所有人的预料。
他们不仅没有顺水推舟让尤纳斯当替罪羊，反而在第一时间召开了通气会。李元伟亲自坐镇，措辞罕见地明确——
“尤纳斯教练是国际顶级篮球专家，中心对他的工作给予充分肯定。世锦赛的成绩虽然有遗憾，但队伍正处于新老交替和战术转型的关键期，我们要有耐心，不能急功近利。”
他主动把矛头引向了自身：“尤纳斯教练提出的问题，有相当一部分正是我们联赛和青训体系长期存在的短板。这些问题不是一朝一夕能解决的。中心正在研究相应的改革方案，也呼吁广大球迷和媒体，给中国篮球更多的时间和耐心。”
这话从篮管中心嘴里说出来，本身就是一件破天荒的事。
在过去，官方表态的标准话术永远是“我们有信心”“我们在努力”“我们一定会更好”，即便承认问题，也一定是加了一长串定语和但书的委婉表达。像这样直白地承认联赛存在问题，并且在外教受到围攻时站出来力挺，这几乎是史无前例的。
当时，在场的记者们都懵了，一脸活见鬼。
有篮管中心出来站台背书，这股子妖风很快就被压了下去。
不过妖风虽然散了，一个问号却悬在了所有人心头：篮管中心这回怎么不按套路出牌了？
为啥不按套路出牌？当然是有人在后面说服了李元伟。
世锦赛总结会那天，刘健在散会后没有马上离开。他穿过走廊，敲开了李元伟办公室的门。
“李主任，方便聊几句？”
实话说，李元伟不是没动过换帅的念头。
从奥运铜牌跌到第五，上面的“婆婆”们不满意，各种暗示和压力已经递到了他案头。尤纳斯虽然业务过硬，但舆论闹到这个地步，按以往惯例，换掉主教练是最省事的灭火方式。
刘健看出了这一点。他没有绕弯子，直截了当地说：“李主任，老尤不能走。”
“你说的这些，”李元伟叹了口气，“。。。我压力也很大啊。”
“我知道。”刘健让自己坐的舒服点，“现在距离北京只剩两年。这帮队员刚适应了尤纳斯的体系，这时候把人换了，所有东西全得推倒重来。两年时间，够干这个的吗？这个问题的严重性，你得跟上面的‘婆婆’讲明白。”
李元伟沉默了片刻，“你说的对。不能换帅。可是。。。”他把身子往椅背上一靠，皱着眉头问：“成绩怎么办？后卫怎么办？这帮后卫，08年到底行不行？”
刘健也不客气，挨着个地点评：“刘炜，稳健有余，但撕扯对手防线的能力不足，遇到高强度紧逼出球慢。孙悦，强项在协防和轮转，但组织串联和三分稳定性还有欠缺，打不了核心后卫。张庆鹏，拼劲够，防守跟不上。王仕鹏，能投关键球，但持球创造能力有限，只能当定点投手。”
李元伟听到这里，插了一句：“陈江华呢？尤纳斯很看好他。”
刘健摇头：“不堪大用。”
“怎么讲？”
“快是真快，但除了快，一无是处。对抗差、投篮不稳定、大局观不够、一上强度就失误。08年指望不上。”
李元伟的眉头越皱越紧：“那怎么办？”
“联赛是指望不上了。”刘健说得干脆，“只能从外面找。”
“你说归化？”李元伟的脸立刻拉下来，“那不行，这个绝对不行。国家队怎么能找个外国人过来。”
“不是归化。”刘健摆了摆手，“找一个同源同种的，血统上说得过去，文化上也能认同。虽然一个人不能从根本上解决后卫线的问题，但至少能补上眼下最要命的短板。”
李元伟盯着刘健看了几秒，似乎在判断他的话里有几分把握，“有目标吗？”
“有。”
“谁？”
“林书豪。祖籍福建，父母都是台湾移民，现在在哈佛大学打NcAA。”
“打大学篮球的？”
“对。”
李元伟陷入思考。
刘健知道对方需要消化和考量，“主任，你不用现在就做决定。你可以派人去考察考察，考察完了再说。”
李元伟陷入了沉思。
刘健知道，想让李元伟接受这个提议需要时间。但他相信，在成绩的压力面前，对方会说服自己的。
这次闭门谈话之后，别的先不说，政策出的倒是挺快。
国家队建制被一分为二。主力队专注海外拉练，储备队则主要负责亚运会、亚锦赛。双轨并行。
“国手技术/体能数据库”正式立项。每一名国家队球员的训练数据、比赛表现、体能指标将被系统化记录并动态监控，真正用数据说话，杜绝凭感觉选人、凭印象用人的老毛病。
压缩联赛赛程，常规赛从352 场减至240 场，结束时间提前至 4 月 1 日。为国家队腾出更多的集训时间。
2004年便启动的“北极星计划”被重新推上台前。产权明晰，管办分离，市场化运作，这三条原则被白纸黑字写进了官方文件，给外界画了一张看得见的饼。
《裁判员综合评价制度》将于新赛季执行，每场比赛的执法裁判将接受球队、球员和媒体的联合打分，评分结果直接与执法资格挂钩。
消息一出，舆论的反应照例是两极分化。
一边说篮管中心终于开窍了，这一揽子政策拳拳到肉；另一边则冷嘲热讽，说这不过是换汤不换药，执行起来还不是老样子。
但不管外面怎么吵，有一点是板上钉钉的——
08年倒计时，已经开始了。
举国体制就是这点好处，只要面前有重大目标，所有事务都得为目标让路。
就这么着，中国篮球开始折腾起来。
而此时的刘健，已经返回了新泽西。
米娅对篮网的收购已经到了最关键的阶段。经过三个多月的谈判拉锯，双方在价格上基本谈拢，眼下抠的是合同细节里的各种条款。
但这些不需要刘健亲自去盯。米娅的团队里有全美最好的体育产业律师和并购顾问，专业程度毋庸置疑。
所以刘健回到新泽西后，直接窝在自己的别墅里，弄儿为乐。
两岁多的小刘惜正是精力旺盛的时候，学会了走路就开始满屋子跑。
刘健每天跟在闺女屁股后面，一会儿把她从楼梯口抱回来，一会儿给她擦吃完冰淇淋的花脸，一会儿又得趴在当“大马”。闺女骑够了，他又开始给小宝贝声情并茂的读《哈利波特》和《功夫熊猫》。
对了，《功夫熊猫》的版权已经卖给了梦工厂，目前，导演马克·奥斯本?和?约翰·斯蒂芬森正在中国采风，之后便要去拜访上海美术电影制片厂。
时间就这么一天一天地过去。
10月5日，曙光生物科技集团在纽约召开新闻发布会。
曼哈顿中城，希尔顿酒店的宴会厅被改造成了新闻发布厅。
主席台背景板上印着曙光集团的logo和新泽西篮网队的队徽，一左一右。
ESpN、tNt、《纽约时报》、《华盛顿邮报》、《体育画报》、cbS、Nbc，几乎所有主流体育媒体都派了记者到场。
当然还有众多的球迷代表。
曙光的新闻官走上台，调整了一下话筒，面带微笑地宣布：
“经过数月的磋商，曙光生物科技集团控股股东兼cEo米娅·萨拉女士与卡茨家族达成最终协议，即日起正式收购新泽西篮网队90%的股权。”
闪光灯噼里啪啦地亮了起来。
“同时，曙光集团正与新泽西市政厅积极协商，计划在新泽西境内选址修建一座符合NbA顶级标准的现代化综合球馆。新球馆将配备最先进的训练设施、医疗康复中心及商业配套，预计将为大纽约都会区的球迷提供全新的观赛体验。”
记者们交头接耳。修新球馆，这意味着曙光不是来炒短线的，而是要长期扎根。
“有请曙光集团cEo，米娅·萨拉女士。”
米娅从侧门走出来，一身深色西装，金色长发盘在脑后，气场沉稳。她走到话筒前，环顾了一圈台下的记者，微笑着开口：
“感谢各位的到来。今天对于我、对于曙光集团、对于新泽西篮网队、对于新泽西这片土地上所有热爱篮球的人来说，都是一个值得铭记的日子。”
她的发言很短，但句句落在点上——曙光收购篮网的核心理念是“长期主义”，不搬离新泽西，不削减投入，不把球队当提款机。新球馆项目将创造数千个就业岗位，带动周边商业发展。球队的运营管理将由专业的篮球事务团队负责，曙光不会干预竞技层面的决策。
在发言的最后，她微微扬起下巴，语气平静却不容置疑。
“新泽西篮网队将在曙光的时代里，继续追逐那个我们从未放弃的目标——”
“总冠军。”